Escuela Profesional de Ciencias Administrativas: Envíos recientes
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Factores de competitividad empresarial en la asociación de artistas y artesanos del barrio de San Blas - 2016
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)En el presente trabajo de investigación se ha planteado el siguiente problema objeto de investigación: ¿Cuáles son los factores de competitividad empresarial en la Asociación de Artistas y Artesanos del Barrio de San Blas ... -
Identidad corporativa y su relación con la imagen institucional de los colaboradores de Perú Rail en la ciudad del Cusco, 2016
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)La presente investigación tuvo como objetivo determinar el nivel de identidad corporativa en los colaboradores de Perú Rail S.A. en la ciudad del Cusco, así mismo estableció su relación con la imagen institucional de la ... -
Calidad de servicio y satisfacción de los clientes en establecimientos hoteleros tres estrellas del distrito de Cusco, 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)El presente trabajo de investigación tiene como finalidad determinar la correlación entre la calidad de servicio y la satisfacción de los clientes en establecimientos hoteleros de tres estrellas del Distrito de Cusco. La ... -
Control interno y su influencia en el desarrollo del área de logística de la empresa Distribuidora Droguería PHRYMA SAC., de la provincia del Cusco
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2019)La presente investigación titulada Control interno y su influencia en el desarrollo del Área de Logística de la empresa distribuidora Droguería Phryma SAC., de la provincia del Cusco, pretende indagar sobre ¿De qué manera ... -
Capacitación y desempeño laboral de los trabajadores administrativos de la red de servicios de salud Cusco–Norte–2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2019)El entorno cambiante dinámico al que se enfrentan las organizaciones actuales, con niveles crecientes de competitividad, cambios en las necesidades de los clientes hacen que se requiera de organizaciones competentes que ... -
Gestión de calidad en el proceso productivo del queso de la planta piloto de lácteos Pomacanchi – Acomayo, 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)En el presente trabajo de investigación se analizó la gestión de calidad y el proceso productivo del queso, para ello se planteó la siguiente investigación titulado: “GESTIÓN DE CALIDAD EN EL PROCESO PRODUCTIVO DEL QUESO ... -
Gestión de seguridad y salud ocupacional mediante el enfoque de norma OHSAS 18001 en la Financiera Credinka en la agencia del distrito de Cusco - 2016
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)La presente tesis titulada: “GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL MEDIANTE EL ENFOQUE DE NORMA OHSAS 18001 EN LA FINANCIERA CREDINKA EN LA AGENCIA DEL DISTRITO DE CUSCO - 2016”,consiste en diseñar un sistema de ... -
Factores empresariales que inciden en el desempeño de los negocios del Centro Artesanal Cusco – 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2019)El Centro Artesanal Cusco cuenta con 341 establecimientos de producción y comercialización de artesanía cusqueña, este centro artesanal es uno de los mercados artesanales más grandes de la ciudad de Cusco. El centro artesanal ... -
Ventaja competitiva y cadena productiva en las queserías del distrito de Pomacanchi
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2019)Las plantas queseras del distrito de Pomacanchi representan la mejor alternativa de generación de valor agregado, siendo efectiva la inclusión productiva. En los últimos años ha tenido un crecimiento positivo en el distrito, ... -
Sistema de análisis de peligros y puntos críticos de control (HACCP) para la calidad de servicio de las chicharronerías del distrito de Saylla – Cusco, periodo: 2018
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)El proyecto de tesis titulada: “sistema de análisis de peligros y puntos críticos de control (HACCP) para la calidad de servicio de las Chicharronerías del distrito de Saylla-Cusco, periodo: 2018”, la cual consiste en la ... -
Dinero electrónico como mecanismo de inclusión financiera de las Mypes de la provincia del Cusco - 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2019)El objetivo de la presente investigación es el estudio de la manera en el que el dinero electrónico configura un mecanismo de inclusión financiera de las Mypes de la provincia del Cusco-2017. Adicionalmente, se busca ... -
Estrategias de recursos humanos y su relación con la calidad de servicio del consultorio externo del Hospital Regional del Cusco, 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)En el Perú el sector salud es uno de los ejes principales en las decisiones gubernamentales, esto según la Ley General de la Salud, pesar de ello aún no se ha logrado adecuar bien el concepto de estrategias de recursos ... -
Calidad del servicio y la satisfacción del cliente en los restaurantes de chicharrones de cerdo del distrito de Saylla de la provincia del Cusco en el periodo 2015-2016
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)El presente trabajo de investigación se enfoca en determinar la relación entre la calidad de servicio y la satisfacción de los clientes de los restaurantes de chicharrón de cerdo del Distrito de Saylla de la Provincia del ... -
Propuesta de implementación del cuadro de mando integral en la Municipalidad Distrital de Alto Pichigua-Espinar periodo 2018
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)La nueva política nacional de modernización de la gestión pública, con visión de un estado moderno al servicio de las personas que está enfocado en la eficiencia, eficacia, economía, calidad y un presupuesto en base a ... -
Clima organizacional y desempeño laboral de los colaboradores del Instituto de Educación Superior Pedagógico Pukllasunchis, distrito de Cusco periodo 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)La investigación es de tipo aplicada, con un diseño no experimental transversal que busca determinar la incidencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los colaboradores del Instituto Superior Pedagógico ... -
Calidad del servicio y la satisfacción de los estudiantes del Instituto Superior de Música Público Leandro Alviña Miranda, de la ciudad del Cusco, 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)La investigación se realizó en el Instituto Superior de Música Público Leandro Alviña Miranda de la ciudad del Cusco, en el año 2017, en el transcurso del semestre 2017-II, sobre la calidad del servicio y la satisfacción ... -
Propuesta del uso del marketing digital para los recursos turísticos del distrito de Ccorca- Cusco. Periodo: 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)En la presente tesis, se propondrá un plan de marketing digital para la mejora de la promoción de los recursos turísticos del distrito de Ccorca- Cusco. -
Control interno y gestión administrativa en la Municipalidad Distrital de San Jerónimo Cusco - 2016
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)El presente trabajo de investigación tiene por objetivo analizar si el Control Interno da confiabilidad a la gestión administrativa de la Municipalidad Distrital de San Jerónimo de Cusco en el año 2016; a su vez determinar ... -
Inteligencia emocional y satisfacción laboral del personal profesional y técnico de salud de la clínica Pardo de la ciudad del Cusco-2018
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)El proyecto de tesis titulada: “Inteligencia emocional y satisfacción laboral del personal profesional y técnico de salud de las Clínica Pardo de la ciudad del Cusco-2018”, la cual consiste en la descripción y relación de ... -
Propuesta de estilos de liderazgo situacional para directivos de la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo – Cusco periodo 2017-2018
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del CuscoPE, 2018)La presente investigación titulada “PROPUESTA DE ESTILOS DE LIDERAZGO SITUACIONAL PARA DIRECTIVOS DE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO – CUSCO PERIODO 2017-2018” presenta los estilos de liderazgo ...